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當前位置：天津伯納德自控設備有限公司>>公司動態(tài)>>天津伯納德新員工入職培訓
2021年新員工入職培訓班,培訓課題涵蓋: 企業(yè)文化、職業(yè)健康與安全生產、員工手冊與規(guī)章制度、閥門基礎知識、質量意識、核安全文化、質保體系、知識產權、保密管理等方面。
天津伯納德質量總監(jiān)為新員工開展了質量意識的培訓和宣貫,質量是企業(yè)的生命,今天的質量就是明天的
市場,鼓勵每一位新員工積極參與“人人都是質檢員”的活動,貫徹公司不接受缺陷、不制造缺陷、不傳遞缺陷的質文化,凡事做到有章可循、有人負責、有人驗證、有據可查。
最后，人力資源部對全體參訓新員工組織了結業(yè)考試。通過本次培訓班的舉辦,讓新員工快速熟悉公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度，明確自己的定位、職責、目標，積極行動、創(chuàng)造成功,為公司的發(fā)展和自身的幸福而努力奮斗。
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